האם ניתן לפטר אותך בגלל בעיות נפשיות?

2024 מְחַבֵּר: Michael Samuels | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-16 01:44

האם המעסיק שלי רשאי לפטר אותי כי יש לי בריאות נפשית מַצָב? לא. זה לא חוקי עבור מעסיק להפלות לרעה אתה פשוט בגלל אתה שיהיה לך בריאות נפשית מַצָב. זה כולל מפטר אותך , דוחה אתה לעבודה או לקידום, או לאילוץ אתה לקחת חופשה.

באופן דומה, האם המעסיק שלי יכול לפטר אותי בגלל בעיות נפשיות?

על פי המעשה, א בעיה נפשית ניתן לסווג כנכות - ו מעסיק מפלה לרעה א עובד עם מוגבלות אם הם מתייחסים אליהם בצורה לא חיובית בגלל מצבו, ללא סיבה.

שנית, האם עלי לגלות למעסיק את מחלת הנפש? לא, מועמד עושה לֹא יש להזכיר כל מצב רפואי במהלך ראיון עבודה. גם אם תתבקש, אין חובה להשיב על השאלה. אם לא, האם הם מחויבים על פי חוק על כן לחשוף אם מציעים להם את העבודה?

בהתחשב בכך, האם אתה יכול לפטר בגלל דיכאון?

"זה נחשב לנכות ו אתה יכול לתבוע אם אתה ' מִחָדָשׁ [sic] נורה להראות סימנים כלשהם של דִכָּאוֹן (עייפות, חוסר תקווה וכו '), " הֵם כתבתי. "חברות מפסידות בתביעות אלה ו רָצוֹן לא אש אתה ."

אילו מחלות נפש מכוסות תחת ADA?

ה ADA כלל מגדיר" נַפשִׁי ירידת ערך" כדי לכלול "[א]נ נַפשִׁי או פסיכולוגית הפרעה , כמו… רגשי או מחלת נפש ."6 דוגמאות ל"רגשי או מחלת נפש [es] "כוללים דיכאון חמור, דו קוטבי הפרעה , חרדה הפרעות (הכולל ספרדית הפרעה , אובססיבי קומפולסיבי הפרעה , ופוסט-